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致农民工朋友的一封信
发布时间:2019-01-23 15:38信息来源: 东至县人社局
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亲爱的农民工朋友:

你们好!值此春节将至之际,东至县人力资源和社会保障局全体工作人员向你们致以诚挚的问候!为切实保障你们的合法权益,在此温馨提醒大家:

一、务工前,两个“要做到”

(一)要做到了解项目的基本情况。在从事建筑工程工作之前,做到“三个清楚”:清楚建筑工程项目全称和地址;清楚施工单位名称;清楚项目经理姓名和联系方式。

(二)要做到依法签订劳动合同。书面劳动合同是确认劳动者与用人单位存在劳动关系的关键证据。签订劳动合同时,要特别注意:了解用人单位的相关岗位情况、工作要求;仔细阅读劳动合同的内容,合同中必须明确工作期限、工作内容、劳动条件、劳动报酬、社会保险等内容。

二、务工中,两个“要注意”

(一)要注意配合企业用工管理。注册送体验金房产开发项目推行农民工工资监管帐户制度,县房管局设立房屋预售款专户,售房款的25%打入农民工工资监管帐户,工资发放实行监管银行代收代付,封闭运行,有效维护广大一线农民工合法权益。所有建设工程项目,均要求落实农民工实名制管理制度、农民工工资专用账户管理制度、按月足额支付工资制度 。

为保证您能及时拿到工资,请广大农民工兄弟,积极配合,向施工企业提供本人银行卡号,做好基本信息的上报工作,每天上下班按时进行考勤打卡。您每月的工资依据打卡记录认定,由班组长将工资表和考勤记录上报给劳资专管员,由项目部审核公示,如对工资和考勤公示有不实问题或其他异议的,请及时与劳资专管员联系。另工资卡属于农民工兄弟的私有物品,切勿让别人代领、保管,每月发放工资以后,请大家注意查收。如有班组长扣留个人银行卡、截留你工资现象的,应及时举报投诉;如若工资卡交由班组长管理、使用的,自行承担相应后果。

(二)要注意妥善保管相关证据。完工后,大家要积极做好书面结算,把工作明细和应得工资写清楚。

三、依法维权,两个“要掌握”

(一)要掌握投诉具有时效性

当发生工资被拖欠的情况时,首先要找到所在工地的项目部协商解决,解决不了的要第一时间向政府有关部门反映。不要轻信包工头作出的口头承诺,更不要等完工撤场了或是春节前再来投诉,拖欠的时间越久越不利于追回你的工资,一旦超过法定的查处时效,便丧失了依法维护自己合法权益的机会。(劳动监察投诉时效为2年)

(二)要掌握维权的正确途径

1.在建工地出现拖欠情况时,农民工要按照农民工维权告示牌上登记的信息,主动联系建设单位现场负责人、施工单位项目经理及劳务公司现场负责人,及时反映拖欠情况。

2 .工程建设领域凡涉及拖欠工程款,挂靠施工和违法承包、分包、转包等造成的欠薪,可向住建、交通、水务等工程建设行业主管部门举报投诉。

3 .一般性的拖欠工资事项,准备好相关证据材料后可直接向县劳动保障监察机构或劳动人事争议仲裁机构投诉反映。

4 .对于拖欠工程款纠纷,应向人民法院提起诉讼。

四、理性维权,四个“要不得”

(一)采取爬高层建筑、自杀、自残、封门堵路、围堵政府部门等违法行为追要工资“要不得”;

(二)以追要工资名义帮助施工企业或包工头讨要工程款“要不得”;

(三)以欠薪为借口作伪证“要不得”;

(四)以欠薪为借口诈骗或处理个人借贷纠纷“要不得”。

如构成扰乱社会秩序行为的,公安机关将依法予以处罚:涉嫌犯罪的,将依法移送司法机关追究刑事责任。

劳动者一旦遇到劳动保障合法权益受到侵害时,可向用工所在辖区的劳动保障监察机构进行举报投诉。

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感谢广大农民工朋友在“三美东至”建设中付出的辛勤汗水,在此衷心祝愿你们工作平安顺利、家庭幸福美满、劳有所得、新年快乐!                                                                                 

                                                                                    东至县人力资源和社会保障局

                                                                                          2019年1月23日     

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